乡村振兴是一个长期而复杂的过程，确实存在一些问题和挑战。然而，不能说乡村振兴后继无人。

首先，乡村振兴是国家战略，政府高度重视，并出台了一系列政策和措施来支持乡村振兴。政府对于人才培养、资金投入、科技支持等方面都有相应的安排，这将为乡村振兴提供持续的支持。

其次，越来越多的年轻人意识到乡村的发展潜力和机遇。随着城市化进程的加快，一些年轻人开始重新审视乡村生活，并选择回乡创业或者投资乡村发展。这些年轻人具有新的思维方式和创新能力，为乡村振兴带来了新的活力。

此外，乡村振兴需要的不仅仅是人才，还需要社会各界的积极参与。乡村合作社、农民专业合作社等组织形式的兴起，也为乡村振兴提供了新的力量。社会各界的参与将为乡村振兴提供更广泛的资源和支持。

虽然乡村振兴面临着诸多问题，但是乡村振兴后继无人的说法是不准确的。随着政府的支持、年轻人的参与和社会各界的积极参与，乡村振兴将会持续发展，并取得更好的成效。

乡村振兴是一个长期而复杂的过程，确实存在人才短缺和继任问题。主要原因包括：

1. 青年人才外流：由于乡村经济相对不发达、生活条件相对艰苦，许多年轻人选择外出打工、进城务工或留学，导致乡村人才流失严重。

2. 教育资源不足：乡村地区的教育资源相对城市差距较大，缺乏高质量的教育培养基地，无法培养出足够的人才。

3. 就业机会有限：乡村地区的经济发展相对较慢，就业机会有限，缺乏吸引人才的产业和岗位。

4. 政策支持不到位：乡村振兴需要政府出台一系列的政策和措施来吸引和培养人才，但目前政策支持力度不够，缺乏有效的激励措施。

为解决这些问题，可以采取以下措施：

1. 加大对乡村教育的投入，提高教育资源配置，培养乡村地区的人才。

2. 创造更多就业机会，鼓励引进外来人才，吸引人才回流，提高乡村的就业竞争力。

3. 加强对乡村振兴的政策支持，出台更加有吸引力的激励政策，如税收优惠、创业补贴等，吸引人才投身于乡村振兴事业。

4. 加强乡村基础设施建设，提高乡村生活条件和环境，吸引人才留下来并投身乡村振兴。

5. 加强乡村治理和社区参与，发挥乡村居民的主体作用，激发他们的创造力和创业精神，吸引更多人才投身于乡村振兴。

综上所述，解决乡村振兴后继无人问题需要政府、教育部门、企业和社会各界的共同努力，通过加大对乡村教育的投入、创造就业机会、加强政策支持、改善基础设施建设和加强乡村治理等措施来吸引和培养人才，推动乡村振兴事业的可持续发展。